1.负责公司行政管理工作，规章制度管理、文档管理等；
2.负责人力资源管理工作，包括考勤纪律、人事调整、员工招聘等；
3.负责公司办公事务管理，做好后勤保障工作；
4.负责对外联络、协调、公共关系建立等；
5.负责企业文化建立，组织定期活动、提高公司凝聚力；
6.负责做好各种工作会议的组织、记录工作；
7.负责公司有关活动的协调组织安排；
8.负责公司对外申报，落实资质管理等；
9.公司领导交办的其它事宜；
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