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人事专员

¥3000-5000 | 安康-高新区 |不限经验 |不限学历
2019-09-21 更新被浏览:
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职位发布者
13689151070
1368****070 显示号码
(联系时请说明是在安康人才网上看到的)
安康市高新区秦岭大道10号智汇城项目部 查看上班路线
职位描述
不限到岗 |年龄不限 |性别不限 |婚况不限
招聘1人

1、负责办理入职手续,负责人事档案的管理、保管、用工合同的签订;2、建立并及时更新员工档案,做好年度/月度人员异动统计(包括离职、入职、晋升、调动、降职等);3、对试用期员工进行培训及考核,并根据培训考核结果建议部门录用;4、负责拟定部门薪酬制度和方案,报领导审核执行;5、负责报批员工、升职、加薪、奖励及纪律处分及内部调配、调入、调出、辞退等手续;6、做好员工考勤统计工作,负责加报批工作;7、负责公司员工福利、社会保险、劳动年检的办理。

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特别申明:

招聘单位无权收取任何费用,请求职人员加强自我保护意识,按劳动法规保护自身权益,警惕虚假招聘,避免上当受骗! 您还可以 举报此职位

公司简介
安康建辉地产集团成立于2006年,旗下有建辉地产集团中建有限公司、建辉地产集团馨怡物业有限公司、安康金都国贸大酒店有限公司等6家法人实体。业务涵盖房地产开发、建筑施工、旅游酒店、餐饮娱乐、物业管理、融投资等多个领域,现有固定资产5亿元。目前公司中、高层管理人员100余人,拥有工程师36人,在册职工1900余人。房产开发累计完成开发建设总面积40多万平方米。其代表项目有安康国贸大厦、康华现代商贸城、康华国际、安康兴业大厦等,取得了骄人的成绩,多次被省、市、县评为“先进单位”、“优秀房地产开发企业”、“先进党组织”及“光彩助学、情系灾区、扶贫济困”等荣誉称号。建辉集团在不断发展,积极投身于社会公益事业,累计为救灾及公益事业捐款3100万元。安康建辉集团以安全稳健发展为基本方略,坚持社会、企业、员工和谐共赢的发展理念,全面实行集团人才战略,打卓越团队,不断为人才成长提供了广阔的发展平台。建立了优秀人才绩效工资增长机制,自2012年至2016年企业平均工资年增幅达13.8%,特别是以优秀管理人员、技术骨干中实行年度增授身股的分红措施,让企业骨干能分享到企业发展的成果,重视人才的培训与培养,每年为优秀员工、管理人员提供带薪出国旅游和奖励性的外出学习培训。建辉人始终秉承“为中国富强,人民安康而努力奋斗”的企业使命,坚信“让我们一起实现梦想,成为中国有责任的一流企业”的企业愿景,信守“诚信、专精、创新、感恩、快乐”的核心价值观,以“高效务实,开拓创新”的企业精神,不断为城市发展增添光彩。随着产业领域的扩大和高新建辉智汇城的开工建设,现诚邀各界精英加盟,共谋发展大计,共享发展成果。
安康建辉地产有限公司
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